{"id":7111,"date":"2017-12-29T13:50:31","date_gmt":"2017-12-29T12:50:31","guid":{"rendered":"http:\/\/downgalicia.org.136-144-253-96.136-144-253-96.visualpublinet.com\/xuntos-consigue-8-nuevas-inserciones-laborales-en-el-ultimo-trimestre-del-ano\/"},"modified":"2017-12-29T13:50:31","modified_gmt":"2017-12-29T12:50:31","slug":"xuntos-consigue-8-nuevas-inserciones-laborales-en-el-ultimo-trimestre-del-ano","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/downgalicia.org\/es\/xuntos-consigue-8-nuevas-inserciones-laborales-en-el-ultimo-trimestre-del-ano\/","title":{"rendered":"Xuntos consigue 8 nuevas inserciones laborales en el \u00faltimo trimestre del a\u00f1o"},"content":{"rendered":"<p>El \u00faltimo trimestre del a\u00f1o trae muy buenas noticias para varios miembros de Down Pontevedra \u201cXuntos\u201d. Y es que 8 personas usuarias de la asociaci\u00f3n consiguieron un nuevo trabajo en este tramo final del 2017.<\/p>\n<p>Es el caso de V\u00edctor V\u00e1zquez y Diego Touri\u00f1o, a los que la empresa Arume contrat\u00f3 como monitores de comedor escolar en el CEIP Barcelos y en el CEIP Vidal Portela, respectivamente, tras un peque\u00f1o per\u00edodo de pr\u00e1cticas. V\u00edctor repite experiencia en este curso escolar 2017-2018 tras trabajar tambi\u00e9n el a\u00f1o pasado en el mismo centro.<\/p>\n<p>Tambi\u00e9n en estas fechas, como viene siendo habitual desde el comienzo del programa de Empleo con Apoyo, Distribuciones Froiz cont\u00f3 con dos usuarios de Xuntos para elaborar las tradicionales cestas de Navidad, Antonio Barcala y Diego Fontenla. El segundo, adem\u00e1s, compatibiliza este empleo con el que desempe\u00f1a como limpiador en Ingenier\u00eda Sincofa.<\/p>\n<p>David Mart\u00ednez, por su parte, compagina su trabajo en McDonalds por las ma\u00f1anas con su nueva incorporaci\u00f3n como personal de limpieza en el complejo deportivo\u00a0 Serviocio, que repite como empresa colaboradora del servicio de Empleo con Apoyo.<\/p>\n<p><strong>Nuevas empresas colaboradoras<\/strong><\/p>\n<p>A estas inserciones se suman otras en empresas que decidieron por primera vez contar en sus equipos de trabajo con una persona con s\u00edndrome de Down y otras discapacidades intelectuales, como es el caso de la mencionada Ingenier\u00eda Sincofa, de Panader\u00eda A\u2019Devesa o de Alcampo.<\/p>\n<p>A\u2019Devesa, referente en el sector de la panader\u00eda y la pasteler\u00eda en Pontevedra, decidi\u00f3 contratar a Helga Garc\u00eda para hacer promoci\u00f3n de sus productos entre la clientela de sus establecimientos. De este modo, Helga rota semanalmente por las distintas tiendas de la ciudad en horario de ma\u00f1ana, mientras que por la tarde desarrolla tareas de limpieza en la empresa Arela.<\/p>\n<p>Alcampo, por su parte, le ofreci\u00f3 a Pedro Garc\u00eda la posibilidad de incorporarse a su personal de trabajo en el nuevo hipermercado que la compa\u00f1\u00eda inaugur\u00f3 el pasado noviembre en Vilagarc\u00eda de Arousa. Tras un breve per\u00edodo de pr\u00e1cticas, Pedro firm\u00f3 por un a\u00f1o y tendr\u00e1 como cometidos el control de cestos en la l\u00ednea de cajas o la recogida de excedente de productos, entre otros.<\/p>\n<p><strong>Pr\u00f3rrogas y valoraciones<\/strong><\/p>\n<p>Tan importante como las nuevas incorporaciones laborales son las pr\u00f3rrogas de los contratos existentes.<\/p>\n<p>El buen hacer de Cecilia de los Santos en el Coworking Espacio Arroelo fue determinante para que en la empresa decidieran prorrogar su contrato durante un a\u00f1o m\u00e1s. All\u00ed desempe\u00f1a tareas como la atenci\u00f3n al cliente o el mantenimiento de los espacios de trabajo. \u201cDesde que estoy en Espacio Arroelo estoy m\u00e1s contenta y feliz\u201d, indica Cecilia cuando le preguntan por su trabajo. \u201cLo que m\u00e1s me gusta es ordenar los espacios y conocer gente nueva\u201d.<\/p>\n<p>Pero el bienestar es mutuo. Mar\u00eda\u00a0 Pierres, co-gestora del Coworking, explica que en el mismo momento en que ella y su socia conocieron el programa de Empleo con Apoyo que lleva a cabo Xuntos sintieron \u201clo que se denomina como un flechazo\u201d. Tanto ellas como las personas que desarrollan su trabajo en Espacio Arroelo est\u00e1n encantadas con la incorporaci\u00f3n de Cecilia porque ella \u201cno es una trabajadora m\u00e1s, es la imagen de nuestra empresa\u201d.<\/p>\n<p><strong>El programa de Empleo con Apoyo<\/strong><\/p>\n<p>Desde el a\u00f1o 2002, las entidades Down en Galicia desarrollan el servicio de Empleo con Apoyo, dise\u00f1ado para atender espec\u00edficamente las necesidades y barreras que las personas con s\u00edndrome de Down y otras discapacidades intelectuales encuentran a la hora de intentar acceder al mercado laboral ordinario.<\/p>\n<p>Este modelo se basa en un sistema estructurado de apoyos y acompa\u00f1amientos para guiar a las personas demandantes de empleo a trav\u00e9s de todo el proceso de inserci\u00f3n socio-laboral y asegurar su correcta incorporaci\u00f3n al puesto de trabajo. De este modo, las personas que se incorporan a un puesto, cuentan con el apoyo de un preparador o preparadora laboral que se encarga de llevar a cabo una formaci\u00f3n espec\u00edfica en el propio puesto de trabajo, para que el trabajador o trabajadora pueda ir adquiriendo progresivamente una adecuada ejecuci\u00f3n de las tareas. El apoyo tambi\u00e9n se centra en la potenciaci\u00f3n de la interacci\u00f3n social con sus compa\u00f1eros y compa\u00f1eras de trabajo y en la mediaci\u00f3n en la relaci\u00f3n con ellos para que se desarrolle de manera positiva y natural.<\/p>\n<p>El acceso normalizado a un puesto de trabajo sigue siendo uno de los grandes retos de las entidades que trabajan a favor de la inclusi\u00f3n laboral de las personas con discapacidad. La participaci\u00f3n y la cada vez mayor presencia de las personas con discapacidad intelectual en las empresas ordinarias contribuye de manera eficaz a desterrar los t\u00f3picos que tradicionalmente se atribuyen a este colectivo, resultando una manera sumamente eficaz de inclusi\u00f3n social.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El \u00faltimo trimestre del a\u00f1o trae muy buenas noticias para varios miembros de Down Pontevedra \u201cXuntos\u201d. Y es que 8 personas usuarias de la asociaci\u00f3n consiguieron un nuevo trabajo en este tramo final del 2017. 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