A sus 25 a\u00f1os, Alejandro Nieto cuenta con un bagaje laboral imponente, ya que desde que comenz\u00f3 su andadura laboral con 20 a\u00f1os, trabaj\u00f3 en varias empresas de la zona de Ourense y desempe\u00f1\u00f3 diferentes tareas en diversos puestos.<\/p>\n
Actualmente, compagina un contrato temporal como reponedor en la empresa Feuvert con otro en Domino\u2019s Pizza (Zena\u00a0 Alsea).<\/p>\n
En esta \u00faltima comenz\u00f3 a trabajar el pasado 4 de diciembre, convirti\u00e9ndose en la primera persona con discapacidad intelectual que Domino\u2019s Pizza contrata en Espa\u00f1a. Durante su media jornada semanal monta cajas para pizzas, prepara los complementos,\u00a0 aprovisiona el local de material y de productos necesarios, lava los utensilios, limpia las superficies y se centra en la atenci\u00f3n al cliente. En estos momentos se est\u00e1 preparando como \u201cl\u00edder de sala\u201d para recibir a los clientes cuando entran en el local y dirigirlos al mostrador o a las mesas.<\/p>\n
Al preguntarle por lo que m\u00e1s le gusta, no duda en responder que \u201ctodo\u201d, pero resaltando sobre todo \u201cel ambiente de trabajo y la realizaci\u00f3n de tareas muy diferentes\u201d. En cuanto a lo que menos, tras pensarlo un poco, dice que no tiene nada que decir en negativo. Alejandro se describe como un chaval al que le gusta \u201chacer y probar cosas nuevas\u201d. No le importa pasar por diferentes trabajos hasta encontrar el m\u00e1s id\u00f3neo, aunque cree que ya lo encontr\u00f3 en Domino\u2019s.<\/p>\n
Alejandro valora su inserci\u00f3n en Domino\u00b4s Ourense como \u201cestupenda y maravillosa\u201d y dice que \u201cde la gusto ir a trabajar todos los d\u00edas porque los compa\u00f1eros me acogieron muy bien desde el primer d\u00eda\u201d.<\/p>\n
Sus compa\u00f1eros y compa\u00f1eras, por su parte, destacan su esfuerzo y destacan que \u201ctrabajar con \u00e9l es admirable porque demuestra a cada momento lo importante que es mantener una actitud positiva\u201d. Valoran de manera favorable su incorporaci\u00f3n porque \u201csu carisma hace que crezca el compa\u00f1erismo\u201d.<\/p>\n
En el caso de alguno de ellos, \u00e9sta es la primera vez que trabajan con una persona con discapacidad intelectual. Pensaban que Alejandro \u201ctardar\u00eda en adaptarse por el ambiente tan din\u00e1mico que hay en la tienda\u201d, pero comprobaron que con fuerza, ganas e ilusi\u00f3n todo es posible.<\/p>\n
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Primera contrataci\u00f3n en Domino\u2019s Espa\u00f1a<\/strong><\/p>\n El principal promotor de esta inserci\u00f3n es Joshua Pazos, gerente de Domino\u2019s Pizza Ourense, que apost\u00f3 desde el primer momento por la incorporaci\u00f3n de Alejandro a su equipo de profesionales. Reconoce que no conoc\u00eda Down Ourense y que no se imaginaba la cantidad de trabajo y de personas trabajadoras que se dedican a formar, apoyar y valorar a las personas usuarias de la entidad. Comenta que se decidieron por su programa de Empleo con apoyo porque les pareci\u00f3 \u201cmuy interesante poder seguir form\u00e1ndose con vistas a seguir creciendo en el \u00e1mbito personal y profesional\u201d. Adem\u00e1s, tener una persona de apoyo les solucion\u00f3 \u201cmuchas dudas y mitig\u00f3 los miedos que siempre existen al inicio en estas nuevas contrataciones\u201d.<\/p>\n Joshua Pazos considera que Alejandro \u201ces un motivador\u201d y que su contrataci\u00f3n mejor\u00f3 directamente el ambiente de trabajo. Cree que ten\u00edan \u201cun grupo muy bien formado y con capacidad para asumir diferentes retos, pero \u00e9l no hace m\u00e1s que sorprendernos y ayudarnos a ver nuestro d\u00eda a d\u00eda de manera diferente, as\u00ed como a tomarnos cada tarea con m\u00e1s ganas\u201d. El gerente se deshace en elogios hacia Alejandro, del que destaca que \u201csiempre tiene una actitud positiva y ganadora, una gran capacidad de esfuerzo, un\u00a0 innato don de gentes,… \u00a1es el compa\u00f1ero total!\u201d.<\/p>\n Esta incorporaci\u00f3n es la primera en Domino\u2019s Pizza a nivel estatal. Pazos cree que no ser\u00e1 la \u00fanica, puesto que ya mantuvo conversaciones con otros compa\u00f1eros y compa\u00f1eras y, \u201caunque muchos saben que la complejidad en un inicio es algo mayor, tienen muchas ganas de seguir creciendo y aprendiendo\u201d.<\/p>\n Pazos no duda en recomendar el Empleo con Apoyo a aquellas empresas que tienen dudas a la hora de incorporar a sus equipos de trabajo la una persona con s\u00edndrome de Down o con otra discapacidad intelectual. Tiene claro que \u201chay que estar muy seguros de estar interesados en su incorporaci\u00f3n porque, al final, que estos nuevos compa\u00f1eros o compa\u00f1eras se adapten o no depende mucho de nuestra actitud\u201d. Recomienda\u00a0 fervientemente darle una oportunidad a las personas con discapacidad intelectual, ya que en su caso \u201cs\u00f3lo trajo cosas positivas, tanto en lo laboral como en lo personal\u201d y espera que \u201cesta relaci\u00f3n entre Domino\u2019s Pizza y Down Ourense no haya hecho m\u00e1s que comenzar\u201d.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" A sus 25 a\u00f1os, Alejandro Nieto cuenta con un bagaje laboral imponente, ya que desde que comenz\u00f3 su andadura laboral con 20 a\u00f1os, trabaj\u00f3 en varias empresas de la zona de Ourense y desempe\u00f1\u00f3 diferentes tareas en diversos puestos. Actualmente,…<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":15464,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"give_campaign_id":0,"footnotes":""},"categories":[484,438,592],"tags":[],"class_list":["post-15465","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-down-ourense-gl-lf","category-formacion-e-emprego-hemeroteca-gl-lf","category-noticias-sindrome-de-down-gl-lf"],"acf":[],"yoast_head":"\n