Samuel Varela y Noelia Domínguez, dos jóvenes miembros de la asociación Down Lugo, vienen de finalizar sus prácticas formativas en la casa consistorial, donde pudieron acercarse de primera mano al trabajo desempeñado en el campo de la administración.
Ambos están preparando las oposiciones a ordenanza reservadas a personas con discapacidad intelectual de la Xunta de Galicia y estas prácticas formativas, que se llevan a cabo gracias a un convenio de colaboración entre la asociación Down Lugo y la administración local, les permiten trasladar a la práctica toda la teoría aprendida durante los meses de estudio.
Así, durante cuatro semanas trabajaron codo con codo con sus compañeros y compañeras manejando decretos, informes y propuestas. Los dos coinciden en que los acogieron muy bien, que aprendieron mucho y que es una buena forma de saber cómo puede ser el futuro en el caso de conseguir la plaza en las oposiciones que preparan.
Las entidades Down cuentan con un programa de formación laboral para que las personas usuarias puedan participar en el mercado laboral ordinario. Sarai Lodeiro, técnica de empleo de Down Lugo, comenta que “es muy importante ese primer acercamiento al mundo de la empresa o de la administración porque van cogiendo rutina de trabajo y responsabilidad y porque mejoran las habilidades sociales necesarias para lograr o mantener un puesto de trabajo”.
Además, este tipo de prácticas “son importantes para potenciar su autonomía, además del propio aprendizaje formativo en sí”, indica la técnica de empleo.
Desde el propio Ayuntamiento afirman que la experiencia es muy enriquecedora. “Muchas veces nos dejamos llevar por estereotipos y creemos que no pueden hacer determinadas tareas, pero estamos muy equivocados”, indica Ana González Abelleira, titular del área de cohesión social de la administración local.